依據本院組織規程，分為人力發展組及人事行政組，人員各司其職盡心盡力為同仁服務。
主任：綜理人力資源室業務
成員負責相關業務：
1.薪資
2.勞健保、員工考核
3.招募及任用
4.出勤
5.執照登錄及支援報備
6.教育訓練
7.員工關係促進與健康管理
8.公文傳送、資料文件整理及維護